コラム

外国人役員就任時の「本人確認証明書」とは何か？外国籍の人物が日本の株式会社・合同会社等の役員に就任する場合、就任承諾書に添付すべき「本人確認証明書」の扱いが日本人とは異なります。日本人であれば、住民票や印鑑証明書、運転免許証の写し等が本人確...

非上場会社でもメールで株主総会招集はできるのか？「株主総会のIT化」と聞くと、上場会社向けの制度だと思われがちですが、実は非上場会社でも一定の手続を踏めばメールによる招集が可能です。 そもそも「電磁的方法」とは？会社法施行規則では、電子メー...

株式交換後の“基準日ズレ”が引き起こす落とし穴とは？企業再編において「株式交換」は頻繁に用いられる手法ですが、その効力発生日を事業年度の区切り（たとえば4月1日）に設定するケースも多く見られます。一見、合理的に見えるこの設計ですが、実務上は...

種類株主総会が必要になるケースとは？種類株式制度を採用する会社においては、通常の株主総会に加えて種類株主総会の開催が求められる場面があります。特にその傾向が強いのは、以下のような企業構造です。・外資系企業と日本法人の合弁会社・複数の商社・事...

なぜ「基準日」と「名簿閉鎖期間」が混同されるのか？株主総会の準備を進めるなかで、必ずといっていいほど話題にあがるのが、「議決権を行使できるのは、どの時点の株主か？」という問題です。この問いに答えるうえで、実務上きわめて重要なのが、「基準日の...